×

We use cookies to help make LingQ better. By visiting the site, you agree to our cookie policy.


image

Beyhan Budak, SWOT Analizi ile Güçlü ve Zayıf Yönlerini Keşfet

SWOT Analizi ile Güçlü ve Zayıf Yönlerini Keşfet

Şu hayat mücadelesinde eğer kendini tanıyorsan

Güçlü yönlerini zayıf yönlerini biliyorsan her zaman birkaç adım

öndesin demektir. bunu

savaş anına benzetebiliriz düşün ki

karşıda düşman var ve sen savaşıyorsun

cephanen ne durumda

hangi silahların daha fazla hangi silahların azaldı

kale olarak ordu olarak güçlü yönlerin neler

zayıf yönlerin neler bunları çok iyi bilirsen

savaş anında kazanmaya yönelik birçok strateji

üretebilirsin.Aslında hayatta da böyle.kendini

ne kadar iyi tanırsan

güçlü yönlerin neler zayıf yönlerin geliştirilmesi gereken yönlerin

neler bunları çok iyi bilirsen

hayatta başarıya ulaşma yolunda birçok alternatif bir çok strateji

geliştirebilirsin.bugün sana kendinin güçlü

yönlerini zayıf yönlerini keşfedebilmen için

çok önemli ve güzel bir teknikten bahsetmek istiyorum.

SWOT analizinden bahsedicem bu videoda sana

swot analizi kişinin kendisini tanıması hayata dair farkındalıklar

kazanabilmesi için bence çok pratik bir

teknik.swot kelimesi aslında barındırdığı

özelliklerin baş harflerini oluşturuyor.

S harfigüçlü yönlerimizi W harfi

zayıf yönlerimizi O harfi hayatta karşılaştığımız

fırsatları T harfi hayatta karşılaştığımız

tehditleri temsil ediyor.

peki swot analizini nasıl yapacağız.tamamen

adım adım ilerleyeceğiz ilk adımda güçlü yönlerimizi

ikinci adımda zayıf ve eksik yönlerimizi

üçüncü adımda çevremizdeki

olası fırsatları dördüncü adımda ise

çevremizdeki olası negatiflikleri

olası tehditleri değerlendireceğiz.

ilk olarak önüne bir kağıt al ve

bu kağıdı

dört eşit parçaya böl bir kalemle

üzerine bir kocaman artı çizebilirsin. böylece kağıt 4 eşit parçaya

bölünmüş olur. sol üst köşeyi güçlü yönlerimizi

yazmak için ayıracağız. biraz sonra

sana bazı sorular soracağım.

bu soruları cevaplarken

güçlü yönlerini belirlemek adına

hemen cevaplamamanı istiyorum senden.

çünkü

hemen ve acil olarak cevapladığımız sorular

tam olarak bizi yansıtmayabilir. üzerinde biraz düşünmeni

şöyle bir düşün geçmişini

yaptıklarını deneyimlerini düşünerek

cevaplamanı istiyorum senden. bir de şöyle bir yönden bakarak da

cevaplamak bizim için çok iyi olacak beni çok iyi tanıyan birisini seçip kafamda

ahmet beni çok iyi tanır. abim beni çok iyi tanır.

iş arkadaşım ayşe beni çok iyi tanır.

eğer ona sorsaydım benim hakkımda bu sorulara nasıl cevap

verirdi gibi düşünürsek

vereceğimiz cevaplar bizi çok daha iyi

yansıtacaktır.

gelelim güçlü yönlerini belirlemeye

sana ilk soracağım

soru şu. diğerlerinden farklı olarak ne gibi avantajlara

sahipsin. hangi yeteneklerin var

hangi becerilere sahipsin

şöyle bir düşün bakalım belki diğerlerinden farklı olarak

sahip olduğun bazı eğitimler var bazı

sertifikalar var.bunları bir düşün bakalım

ve şöyle düşündükten sonra

bunu sol üst köşeye kağıdın sol üst köşesine yazıyoruz. şimdi ben burada bir

örnek vermek istiyorum.kendime bu soruyu soruyorum. diyorum ki

diğerlerinden farklı olarak ne gibi farklılıklarım var

evet ben insani anlamda birazcık daha

empatik olduğum ve diğer insanların duygularını daha

iyi anladığımı düşünüyorum. bunu etrafımdaki insanlara sorduğum

zaman da ''beyhan birazcık daha insanları anlama konusunda

daha hassastır'' diyebilirler. sen de

bu soruyu sorduğun zaman kendine uygun cevabı verebilirsin.

etrafındaki insanlara göre güçlü olan yönlerin

nelerdir.belki onlara göre daha istikrarlısın

belki bir konuyu hedeflediğin zaman

bir konu üzerinde çalışmaya başladığın zaman

ne kadar acı çekersen çek

ne kadar sıkıntı yaşarsan yaşa. vazgeçmeyecek kadar çok fazla iradeye sahipsin.

bu konularda diğerlerine göre güçlü olan yönlerini

yazıyoruz. bir diğer şey ne gibi kişisel

kaynaklara sahipsin. diyelim ki etrafındaki

arkadaşların çevren tanıdığın insanlar

sana birçok katkı sağlayacak seviyede

eğitim seviyesi entelektüel seviyesi yüksek insanlar.

bu mesela senin güçlü yönlerinden birisini oluşturuyor. ya da

maddi durumun çok fazla iyi .bu da aslında

senin için güçlü yönlerinden bir tanesi

böylece eğer maddi durumun iyiyse kendini geliştirmek için çok fazla

fırsat yaratabilirsin. güçlü yönlerini

belirleme konusunda sana son olarak soracağım soru şu

ilk olarak geçmişteki başarılarını bir düşünmene istiyorum.

bu başarıları klasik olarak hep insanın aklına

başarı deyince okul başarısı gelir ama sadece böyle düşünmemeni

istiyorum. bu mahallede en iyi top oynayan

sen miydin yada etraftaki arkadaşlık ilişkileri

en gelişmiş olan sen miydin. ya da

sınıfta mesela sınıf başkanlığına aday olduğun zaman

etrafındaki insanlar seni mi desteklerdi.

ya da evde bir şey bozuldu

onu tamir etme

konusunda çok mu yetenekliydin

aklına gelebilecek en küçük başarını dahi

aklından geçirmeni istiyorum.

hatta bunu öyle eşelediğin zaman, kurcaladığın zaman

o kadar küçük küçük seni şaşırtan hatıralar ortaya çıkacak ki

ve bunları bu biraz önce belirlediğimiz kağıttan hariç bir yere yazabilirsin. geçmişteki başarılarının listesi

ve şöyle bir düşündüğün zaman o listeye baktığın zaman

buradaki başarılar neler ve

bu başarıların ortak noktaları neler hangi becerilerin

güçlü. oradan çıkartacağın sonucu

o güçlü yönlerimizi belirlediğimiz köşeye yazabilirsin

gelelim biraz önceki konuya göre birazcık daha

tatsız olan bir konuya.zayıf yönlerini keşfetme konusuna

birçok insan güçlü yönlerini hatırlarken

çok mutlu oluyor. ama ne zaman ki konu güçlü

yönler değil zayıf yönler olunca insanlar birazcık çekingen

birazcık korkak davranıyorlar. güçlü yönler göz önünde

olsun ama zayıf yönler halının altına süpürülsün.

çünkü insan zayıf olan tarafıyla

yüzleşmek istemiyor çok fazla. ama ben şöyle düşünüyorum bir insan

zayıf tarafını ne kadar iyi bilirse

aslında gelişimini kaydedebileceği alan çok fazla oluyor. ama

güçlü yönlerin zaten güçlü. o konuya yatırım yaptığın

zaman kaydedebileceğin ilerleme çok aşırı

olmuyor ama zayıf yönlerde bambaşka noktalara

getirebiliyorsun kendini. şimdi zayıf yönlerini

keşfetme konusunda sana soracağım ilk soru şu

yapamadığını düşündüğün için

beceremediğini düşündüğün için kaçındığın işler nelerdir

ilk olarak cevap vermen gereken soru bu

bir psikolog olarak insanlarda en sık karşılaştığım

olumsuz ve zayıf özellik bana göre kaçınma davranışı

birçok insan aslında potansiyeli olmasına

rağmen aslında becerebilecek olmasına rağmen

sırf korktuğu için ya da kendine inanmadığı için

hiç denemiyor bile. o iş mi yok yok ben yapamam.

benden uzak olsun. napıyor, içindeki o korku

yapabileceği şeylerden de onu uzaklaştırıyor.

bu sebeple biraz önce söylediğim soru çok önemli.

kaçtığın kaçındığın olaylar neler gerçekten mi yapamıyorsun

bu olayları, bu görevleri yoksa

içindeki korkudan ,kendine olan inançsızlıktan mı

dolayı.şimdi bunu şöyle ayırt edebiliriz.

birkaç sefer denemişsindir .bazen bir insan bir işi

yapamayabilir. hakikaten yaratılışı itibariyle

o beceri onda birazcık zayıftır. ama bazen de

hiç denemediği halde yapamadığını düşünüyordur. eğer denemediğin

halde ya da az denediğin halde yapamadığını düşünüyorsan

kaçınıyorsun demektir. kaçındığın durumları

belirlemek için bu kıstası kullanabilirisn.

bir diğer şey. hayatta sahip olduğun olumsuz alışkanlıklar

neler zamanını etkili mi kullanamıyorsun

ya da bilgisayar başında,internet başında çok mu fazla

zaman kaçırıyorsun ya da uyku

anlamında sıkıntıların mı var

geç mi yatıyorsun ,kalkamıyor musun

kötü alışkanlıkların mı var çok fazla alkol mü tüketiyorsun

sana zarar verecek bazı alışkanlıkların mı var

etrafındaki insanları düşün. belki onlar sana bu konuda

geri bildirimleri veriyor. ya beyhan sen çok iyisin ama

işte sözlerini hiç tutamıyorsun. çok güvenilir bir

profil çizemiyorsun gibi. bu konuda da aslında

vereceğin cevaplar senin zayıf yönlerini keşfetmene yardımcı

olacak.

çevrendeki insanlara göre

zayıf ya da eksik olduğunu düşündüğün yönler nelerdir

aynı okulda okuduğun insanları düşün

aynı işte

beraber çalıştığın insanları bir düşün onların kolayca

yaptığı kendini zorlayarak yaptığı

şeyleri sen yapamıyor musun. hangi alanlarda daha

zayıfsın. onlara göre eksik yönlerin neler

bunları belirlemek adına etrafımızdaki insanları referans

noktası olarak kullanmak çok işimize yarayacaktır

bir diğer şey ise hedeflerin var

hayallerin var. ama eksik

olduğun bazı tarafların var

mesela insanların önünde konuşmak gerekiyor. senin işinde

ilerleyebilmen için,kendini geliştirebilmen için

ama çok fazla heyecan yaşıyorsun. çok fazla

streslisin. kaygı seni esir etmiş

durumda. bunları da belirlemen dezavantajlarını

belirlemek konusunda sana yardımcı olacaktır.

güçlü ve zayıf yönlerin senin kişisel alanınla

ilgiliydi. ama şimdi bahsedeceğim şeyler fırsatlar

ve tehditler senin çevrenle içinde bulunduğun ortamla ilgili. ilk olarak etrafındaki ,çevrendeki

fırsatları değerlendireceğiz.

içinde bulunduğun ortamı bir düşün. içinde bulunduğun okulu

içinde bulunduğun işi,sektörü

ya da yaşadığın şehri. aslında bunların hepsi bize birer

fırsat sunuyor olabilir. belki büyük şehirde

yaşıyorsun. büyük şehrin sana sağlayabileceği olanaklarla ilgili

ya da küçük bir şehirdesin. ama küçük şehirde

kendine ayırabileceğin zaman çok fazla

büyük şehirdeki gibi vakit kaybetmiyorsun trafikte

çok fazla insan kalabalığı yok. bu sebeple odaklanman

daha kolay. bu sebeple etrafındaki

şeyleri değerlendireceğiz.

sana ilk soracağım soru şu fırsatlar konusunda. işinle ilgili

hedeflerinle ilgili yeni bir teknoloji var mı senin işini

kolaylaştıracak sana zaman

kazandıracak bir teknik var mı

çevrendeki insanları bir incele bakalım. şunu farkedeceksin

bir çok insan

her zaman alışılmış olanı tekrarlama eğilimindedir.

risk almaz yeni bir şey yapma girişiminde bulunmaz

ya da inisiyatif almaz

sen bunu değerlendirdikten sonra, eğer inisiyatif alabilirsen

diğerlerinin yapmaktan kaçındığı

ya da yapmaktan korktuğu şeyleri yapabilirsen

onların alışılmış düzeninin çerçevesinin dışına

çıkabilirsen başarı senin arkandan gelecektir.

bu aslında rutini bozmak. rutini bozabileceğin

alanlar var mı etrafındakilerin farketmediği boşluklar var mı senin çalışma alanınla ilgili

bu boşlukları farkedersen ortaya

ciddi fırsatlar çıkartabilirsin. ya da

etrafında kullanabileceğin kaynaklar var mı

biraz önce ilk maddede bahsetmiştim ya güçlü yanlarını konuşurken

yani bu maddi imkanlar da olabilir. etrafındaki insanlar

bile olabilir. zorluklarla karşılaştığın zaman

fikir alabileceğin sana mentörlük yapabilecek

bir insan var mı fikrini alıp tecrübesinden yararlanabileceğin

bir insan var mı bunlar ciddi anlamda sana

katkı sağlayacak çevresel fırsatlardır.

çevrende kendini geliştirebileceğin eğitimler var mı

yeni tanışabileceğin sana katkı sağlayabilecek insanlar var mı

bunlar da aslında önündeki fırsatlardan birkaçıdır.

aynı zamanda bazen içinde bulunduğun

sektör gelişmeye çok meyillidir. sen ne yaparsan yap

her attığın adımın bir karşılığı vardır.

böyle bir sektörde olmak

ciddi anlamda sana bir çok fırsat kapısı açacaktır.

ama senin bunu farkedebilmen lazım. biraz önce söylediğim gibi

bu konuda inisiyatif alabilen lazım. çünkü eğer sen birazcık

otomatik düşünmeye meyilliysen

her şey aman salla başı al maaşı mantığındaysan

çok kendini geliştiremezsin.

ama ne zaman ki etrafındaki insanları gözlemlersen

sektörünü gözlemlersen

ciddi anlamda fark yaratabilecek fırsatları yakalarsın.

içinde bulunduğun ortam ,çalıştığın iş yeri

senin karşına ne gibi zorlukları çıkartıyor

ne gibi tehditler çıkartıyor

bu bölümde bunları keşfedeceğiz. sana soracağım etrafındaki çevrendeki

tehditleri keşfedebilmek için ilk soracağım soru şu

çalıştığın iş yeri içinde bulunduğun ortam

senin karşına ne gibi engeller çıkartıyor

kendini geliştirmek istiyorsun ama bu konuda iş yeri çok mu

sıkıyor seni. ya da izin almak konusunda çok mu sıkıntılar

yaşıyorsun. kendni geliştirebileceğin bir iş ortamında

değil misin. bunları keşfedebilmek çevrendeki

tehditleri keşfetmen adına çok önemli

bir diğer şey ise senin bir hedefin bir hayalin var

uğraşıyorsun durmadan ama senin de aynı hedefe aynı hayale

sahip sana rakip olacak başka bir insan mı var

ve bu işleri birazcık zora mı sokuyor ?

bunu da keşfedebilmen çevresel tehditler anlamında

çok önemli. eskiden 50 60 yılı bulan

değişimler ve gelişimler artık günümüzde

bazen 1 yıla bile sığabiliyor.

eğer sen yeterince hızlı olmazsan yada gelişen sisteme

ayak uyduramayabilirsen bu sistemin dışında kalabilirsin

eskiden 50 60 yılı bulan değişimler

günümüzde bazen 1 yılda bile olabiliyor. bu sebeple

hayat iş hayatı çok hızlı akıyor

eğer kendini geliştiremezsen ya da bu hıza ayak uyduramazsan

sistemin dışında kalma riskin var

senin bulunduğun sektörde,senin bulunduğun çalıştığın

alanda böyle riskler var mı. hayat orada da

gelişim orada da çok hızlı akıyor mu.

bu da aslında

senin için tehdit oluşturabilecek bir şey mi

bu konudaki riskini bilirsen, bu konudaki eksikliklerini bilirsen

sisteme ayak uydurma konusunda stratejini

ona göre belirleyebilirsin

kendini tanıma yolu meşakkatli bir yol

ciddi bir zaman ve emek istiyor

SWOT analizi burada bize ele avuca gelen somut bir çerçeve sunuyor.

çünkü bir çok insan kendini tanıma yolunda

nereden başlayacağını ne yapacağını ,ya da kendine

hangi soruları soracağını bilmiyor.

işte SWOT analizi burada bize ciddi bir kolaylık sağlıyor.

şimdi önüne o kağıda, bu soruları cevaplarını yazmış oldun.

şöyle bir baktın ki, güçlü yönlerim benim bu.

zayıf yönlerim bunlar. etrafımdaki olası fırsatlar

ya da tehditler bunlar. bunu şöyle bir

düşündüğün zaman, üzerine kafa yorduğun zaman

senin kafanda bir yol haritası belirlemen lazım ve

bu yol haritası güçlü yönlerim bunlar evet bunu daha da çok

geliştirebilirim. ya da zayıf yönlerim bunlar

bu konuda yapabileceğim şeyler nelerdir. çevremdeki ihtimalleri

değerlendirdiğim zaman, ne gibi bir yol almam lazım

ya da ne gibi önlemler almam lazım

konusunda sana bir çok somut cevap sağlayacaktır.

bu sebeple yani bunu ciddiye alıp

bu konu üzerinde çalışmanı öneririm sana

beni dinlediğin için teşekkür ederim güzel insan

kendine iyi davran, görüşmek üzere.

SWOT Analizi ile Güçlü ve Zayıf Yönlerini Keşfet Discover Your Strengths and Weaknesses with SWOT Analysis

Şu hayat mücadelesinde eğer kendini tanıyorsan

Güçlü yönlerini zayıf yönlerini biliyorsan her zaman birkaç adım

öndesin demektir. bunu

savaş anına benzetebiliriz düşün ki

karşıda düşman var ve sen savaşıyorsun

cephanen ne durumda

hangi silahların daha fazla hangi silahların azaldı

kale olarak ordu olarak güçlü yönlerin neler

zayıf yönlerin neler bunları çok iyi bilirsen

savaş anında kazanmaya yönelik birçok strateji

üretebilirsin.Aslında hayatta da böyle.kendini

ne kadar iyi tanırsan

güçlü yönlerin neler zayıf yönlerin geliştirilmesi gereken yönlerin

neler bunları çok iyi bilirsen

hayatta başarıya ulaşma yolunda birçok alternatif bir çok strateji

geliştirebilirsin.bugün sana kendinin güçlü

yönlerini zayıf yönlerini keşfedebilmen için

çok önemli ve güzel bir teknikten bahsetmek istiyorum.

SWOT analizinden bahsedicem bu videoda sana

swot analizi kişinin kendisini tanıması hayata dair farkındalıklar

kazanabilmesi için bence çok pratik bir

teknik.swot kelimesi aslında barındırdığı

özelliklerin baş harflerini oluşturuyor.

S harfigüçlü yönlerimizi W harfi

zayıf yönlerimizi O harfi hayatta karşılaştığımız

fırsatları T harfi hayatta karşılaştığımız

tehditleri temsil ediyor.

peki swot analizini nasıl yapacağız.tamamen

adım adım ilerleyeceğiz ilk adımda güçlü yönlerimizi

ikinci adımda zayıf ve eksik yönlerimizi

üçüncü adımda çevremizdeki

olası fırsatları dördüncü adımda ise

çevremizdeki olası negatiflikleri

olası tehditleri değerlendireceğiz.

ilk olarak önüne bir kağıt al ve

bu kağıdı

dört eşit parçaya böl bir kalemle

üzerine bir kocaman artı çizebilirsin. böylece kağıt 4 eşit parçaya

bölünmüş olur. sol üst köşeyi güçlü yönlerimizi

yazmak için ayıracağız. biraz sonra

sana bazı sorular soracağım.

bu soruları cevaplarken

güçlü yönlerini belirlemek adına

hemen cevaplamamanı istiyorum senden.

çünkü

hemen ve acil olarak cevapladığımız sorular

tam olarak bizi yansıtmayabilir. üzerinde biraz düşünmeni

şöyle bir düşün geçmişini

yaptıklarını deneyimlerini düşünerek

cevaplamanı istiyorum senden. bir de şöyle bir yönden bakarak da

cevaplamak bizim için çok iyi olacak beni çok iyi tanıyan birisini seçip kafamda

ahmet beni çok iyi tanır. abim beni çok iyi tanır.

iş arkadaşım ayşe beni çok iyi tanır.

eğer ona sorsaydım benim hakkımda bu sorulara nasıl cevap

verirdi gibi düşünürsek

vereceğimiz cevaplar bizi çok daha iyi

yansıtacaktır.

gelelim güçlü yönlerini belirlemeye

sana ilk soracağım

soru şu. diğerlerinden farklı olarak ne gibi avantajlara

sahipsin. hangi yeteneklerin var

hangi becerilere sahipsin

şöyle bir düşün bakalım belki diğerlerinden farklı olarak

sahip olduğun bazı eğitimler var bazı

sertifikalar var.bunları bir düşün bakalım

ve şöyle düşündükten sonra

bunu sol üst köşeye kağıdın sol üst köşesine yazıyoruz. şimdi ben burada bir

örnek vermek istiyorum.kendime bu soruyu soruyorum. diyorum ki

diğerlerinden farklı olarak ne gibi farklılıklarım var

evet ben insani anlamda birazcık daha

empatik olduğum ve diğer insanların duygularını daha

iyi anladığımı düşünüyorum. bunu etrafımdaki insanlara sorduğum

zaman da ''beyhan birazcık daha insanları anlama konusunda

daha hassastır'' diyebilirler. sen de

bu soruyu sorduğun zaman kendine uygun cevabı verebilirsin.

etrafındaki insanlara göre güçlü olan yönlerin

nelerdir.belki onlara göre daha istikrarlısın

belki bir konuyu hedeflediğin zaman

bir konu üzerinde çalışmaya başladığın zaman

ne kadar acı çekersen çek

ne kadar sıkıntı yaşarsan yaşa. vazgeçmeyecek kadar çok fazla iradeye sahipsin.

bu konularda diğerlerine göre güçlü olan yönlerini

yazıyoruz. bir diğer şey ne gibi kişisel

kaynaklara sahipsin. diyelim ki etrafındaki

arkadaşların çevren tanıdığın insanlar

sana birçok katkı sağlayacak seviyede

eğitim seviyesi entelektüel seviyesi yüksek insanlar.

bu mesela senin güçlü yönlerinden birisini oluşturuyor. ya da

maddi durumun çok fazla iyi .bu da aslında

senin için güçlü yönlerinden bir tanesi

böylece eğer maddi durumun iyiyse kendini geliştirmek için çok fazla

fırsat yaratabilirsin. güçlü yönlerini

belirleme konusunda sana son olarak soracağım soru şu

ilk olarak geçmişteki başarılarını bir düşünmene istiyorum.

bu başarıları klasik olarak hep insanın aklına

başarı deyince okul başarısı gelir ama sadece böyle düşünmemeni

istiyorum. bu mahallede en iyi top oynayan

sen miydin yada etraftaki arkadaşlık ilişkileri

en gelişmiş olan sen miydin. ya da

sınıfta mesela sınıf başkanlığına aday olduğun zaman

etrafındaki insanlar seni mi desteklerdi.

ya da evde bir şey bozuldu

onu tamir etme

konusunda çok mu yetenekliydin

aklına gelebilecek en küçük başarını dahi

aklından geçirmeni istiyorum.

hatta bunu öyle eşelediğin zaman, kurcaladığın zaman

o kadar küçük küçük seni şaşırtan hatıralar ortaya çıkacak ki

ve bunları bu biraz önce belirlediğimiz kağıttan hariç bir yere yazabilirsin. geçmişteki başarılarının listesi

ve şöyle bir düşündüğün zaman o listeye baktığın zaman

buradaki başarılar neler ve

bu başarıların ortak noktaları neler hangi becerilerin

güçlü. oradan çıkartacağın sonucu

o güçlü yönlerimizi belirlediğimiz köşeye yazabilirsin

gelelim biraz önceki konuya göre birazcık daha

tatsız olan bir konuya.zayıf yönlerini keşfetme konusuna

birçok insan güçlü yönlerini hatırlarken

çok mutlu oluyor. ama ne zaman ki konu güçlü

yönler değil zayıf yönler olunca insanlar birazcık çekingen

birazcık korkak davranıyorlar. güçlü yönler göz önünde

olsun ama zayıf yönler halının altına süpürülsün.

çünkü insan zayıf olan tarafıyla

yüzleşmek istemiyor çok fazla. ama ben şöyle düşünüyorum bir insan

zayıf tarafını ne kadar iyi bilirse

aslında gelişimini kaydedebileceği alan çok fazla oluyor. ama

güçlü yönlerin zaten güçlü. o konuya yatırım yaptığın

zaman kaydedebileceğin ilerleme çok aşırı

olmuyor ama zayıf yönlerde bambaşka noktalara

getirebiliyorsun kendini. şimdi zayıf yönlerini

keşfetme konusunda sana soracağım ilk soru şu

yapamadığını düşündüğün için

beceremediğini düşündüğün için kaçındığın işler nelerdir

ilk olarak cevap vermen gereken soru bu

bir psikolog olarak insanlarda en sık karşılaştığım

olumsuz ve zayıf özellik bana göre kaçınma davranışı

birçok insan aslında potansiyeli olmasına

rağmen aslında becerebilecek olmasına rağmen

sırf korktuğu için ya da kendine inanmadığı için

hiç denemiyor bile. o iş mi yok yok ben yapamam.

benden uzak olsun. napıyor, içindeki o korku

yapabileceği şeylerden de onu uzaklaştırıyor.

bu sebeple biraz önce söylediğim soru çok önemli.

kaçtığın kaçındığın olaylar neler gerçekten mi yapamıyorsun

bu olayları, bu görevleri yoksa

içindeki korkudan ,kendine olan inançsızlıktan mı

dolayı.şimdi bunu şöyle ayırt edebiliriz.

birkaç sefer denemişsindir .bazen bir insan bir işi

yapamayabilir. hakikaten yaratılışı itibariyle

o beceri onda birazcık zayıftır. ama bazen de

hiç denemediği halde yapamadığını düşünüyordur. eğer denemediğin

halde ya da az denediğin halde yapamadığını düşünüyorsan

kaçınıyorsun demektir. kaçındığın durumları

belirlemek için bu kıstası kullanabilirisn.

bir diğer şey. hayatta sahip olduğun olumsuz alışkanlıklar

neler zamanını etkili mi kullanamıyorsun

ya da bilgisayar başında,internet başında çok mu fazla

zaman kaçırıyorsun ya da uyku

anlamında sıkıntıların mı var

geç mi yatıyorsun ,kalkamıyor musun

kötü alışkanlıkların mı var çok fazla alkol mü tüketiyorsun

sana zarar verecek bazı alışkanlıkların mı var

etrafındaki insanları düşün. belki onlar sana bu konuda

geri bildirimleri veriyor. ya beyhan sen çok iyisin ama

işte sözlerini hiç tutamıyorsun. çok güvenilir bir

profil çizemiyorsun gibi. bu konuda da aslında

vereceğin cevaplar senin zayıf yönlerini keşfetmene yardımcı

olacak.

çevrendeki insanlara göre

zayıf ya da eksik olduğunu düşündüğün yönler nelerdir

aynı okulda okuduğun insanları düşün

aynı işte

beraber çalıştığın insanları bir düşün onların kolayca

yaptığı kendini zorlayarak yaptığı

şeyleri sen yapamıyor musun. hangi alanlarda daha

zayıfsın. onlara göre eksik yönlerin neler

bunları belirlemek adına etrafımızdaki insanları referans

noktası olarak kullanmak çok işimize yarayacaktır

bir diğer şey ise hedeflerin var

hayallerin var. ama eksik

olduğun bazı tarafların var

mesela insanların önünde konuşmak gerekiyor. senin işinde

ilerleyebilmen için,kendini geliştirebilmen için

ama çok fazla heyecan yaşıyorsun. çok fazla

streslisin. kaygı seni esir etmiş

durumda. bunları da belirlemen dezavantajlarını

belirlemek konusunda sana yardımcı olacaktır.

güçlü ve zayıf yönlerin senin kişisel alanınla

ilgiliydi. ama şimdi bahsedeceğim şeyler fırsatlar

ve tehditler senin çevrenle içinde bulunduğun ortamla ilgili. ilk olarak etrafındaki ,çevrendeki

fırsatları değerlendireceğiz.

içinde bulunduğun ortamı bir düşün. içinde bulunduğun okulu

içinde bulunduğun işi,sektörü

ya da yaşadığın şehri. aslında bunların hepsi bize birer

fırsat sunuyor olabilir. belki büyük şehirde

yaşıyorsun. büyük şehrin sana sağlayabileceği olanaklarla ilgili

ya da küçük bir şehirdesin. ama küçük şehirde

kendine ayırabileceğin zaman çok fazla

büyük şehirdeki gibi vakit kaybetmiyorsun trafikte

çok fazla insan kalabalığı yok. bu sebeple odaklanman

daha kolay. bu sebeple etrafındaki

şeyleri değerlendireceğiz.

sana ilk soracağım soru şu fırsatlar konusunda. işinle ilgili

hedeflerinle ilgili yeni bir teknoloji var mı senin işini

kolaylaştıracak sana zaman

kazandıracak bir teknik var mı

çevrendeki insanları bir incele bakalım. şunu farkedeceksin

bir çok insan

her zaman alışılmış olanı tekrarlama eğilimindedir.

risk almaz yeni bir şey yapma girişiminde bulunmaz

ya da inisiyatif almaz

sen bunu değerlendirdikten sonra, eğer inisiyatif alabilirsen

diğerlerinin yapmaktan kaçındığı

ya da yapmaktan korktuğu şeyleri yapabilirsen

onların alışılmış düzeninin çerçevesinin dışına

çıkabilirsen başarı senin arkandan gelecektir.

bu aslında rutini bozmak. rutini bozabileceğin

alanlar var mı etrafındakilerin farketmediği boşluklar var mı senin çalışma alanınla ilgili

bu boşlukları farkedersen ortaya

ciddi fırsatlar çıkartabilirsin. ya da

etrafında kullanabileceğin kaynaklar var mı

biraz önce ilk maddede bahsetmiştim ya güçlü yanlarını konuşurken

yani bu maddi imkanlar da olabilir. etrafındaki insanlar

bile olabilir. zorluklarla karşılaştığın zaman

fikir alabileceğin sana mentörlük yapabilecek

bir insan var mı fikrini alıp tecrübesinden yararlanabileceğin

bir insan var mı bunlar ciddi anlamda sana

katkı sağlayacak çevresel fırsatlardır.

çevrende kendini geliştirebileceğin eğitimler var mı

yeni tanışabileceğin sana katkı sağlayabilecek insanlar var mı

bunlar da aslında önündeki fırsatlardan birkaçıdır.

aynı zamanda bazen içinde bulunduğun

sektör gelişmeye çok meyillidir. sen ne yaparsan yap

her attığın adımın bir karşılığı vardır.

böyle bir sektörde olmak

ciddi anlamda sana bir çok fırsat kapısı açacaktır.

ama senin bunu farkedebilmen lazım. biraz önce söylediğim gibi

bu konuda inisiyatif alabilen lazım. çünkü eğer sen birazcık

otomatik düşünmeye meyilliysen

her şey aman salla başı al maaşı mantığındaysan

çok kendini geliştiremezsin.

ama ne zaman ki etrafındaki insanları gözlemlersen

sektörünü gözlemlersen

ciddi anlamda fark yaratabilecek fırsatları yakalarsın.

içinde bulunduğun ortam ,çalıştığın iş yeri

senin karşına ne gibi zorlukları çıkartıyor

ne gibi tehditler çıkartıyor

bu bölümde bunları keşfedeceğiz. sana soracağım etrafındaki çevrendeki

tehditleri keşfedebilmek için ilk soracağım soru şu

çalıştığın iş yeri içinde bulunduğun ortam

senin karşına ne gibi engeller çıkartıyor

kendini geliştirmek istiyorsun ama bu konuda iş yeri çok mu

sıkıyor seni. ya da izin almak konusunda çok mu sıkıntılar

yaşıyorsun. kendni geliştirebileceğin bir iş ortamında

değil misin. bunları keşfedebilmek çevrendeki

tehditleri keşfetmen adına çok önemli

bir diğer şey ise senin bir hedefin bir hayalin var

uğraşıyorsun durmadan ama senin de aynı hedefe aynı hayale

sahip sana rakip olacak başka bir insan mı var

ve bu işleri birazcık zora mı sokuyor ?

bunu da keşfedebilmen çevresel tehditler anlamında

çok önemli. eskiden 50 60 yılı bulan

değişimler ve gelişimler artık günümüzde

bazen 1 yıla bile sığabiliyor.

eğer sen yeterince hızlı olmazsan yada gelişen sisteme

ayak uyduramayabilirsen bu sistemin dışında kalabilirsin

eskiden 50 60 yılı bulan değişimler

günümüzde bazen 1 yılda bile olabiliyor. bu sebeple

hayat iş hayatı çok hızlı akıyor

eğer kendini geliştiremezsen ya da bu hıza ayak uyduramazsan

sistemin dışında kalma riskin var

senin bulunduğun sektörde,senin bulunduğun çalıştığın

alanda böyle riskler var mı. hayat orada da

gelişim orada da çok hızlı akıyor mu.

bu da aslında

senin için tehdit oluşturabilecek bir şey mi

bu konudaki riskini bilirsen, bu konudaki eksikliklerini bilirsen

sisteme ayak uydurma konusunda stratejini

ona göre belirleyebilirsin

kendini tanıma yolu meşakkatli bir yol

ciddi bir zaman ve emek istiyor

SWOT analizi burada bize ele avuca gelen somut bir çerçeve sunuyor.

çünkü bir çok insan kendini tanıma yolunda

nereden başlayacağını ne yapacağını ,ya da kendine

hangi soruları soracağını bilmiyor.

işte SWOT analizi burada bize ciddi bir kolaylık sağlıyor.

şimdi önüne o kağıda, bu soruları cevaplarını yazmış oldun.

şöyle bir baktın ki, güçlü yönlerim benim bu.

zayıf yönlerim bunlar. etrafımdaki olası fırsatlar

ya da tehditler bunlar. bunu şöyle bir

düşündüğün zaman, üzerine kafa yorduğun zaman

senin kafanda bir yol haritası belirlemen lazım ve

bu yol haritası güçlü yönlerim bunlar evet bunu daha da çok

geliştirebilirim. ya da zayıf yönlerim bunlar

bu konuda yapabileceğim şeyler nelerdir. çevremdeki ihtimalleri

değerlendirdiğim zaman, ne gibi bir yol almam lazım

ya da ne gibi önlemler almam lazım

konusunda sana bir çok somut cevap sağlayacaktır.

bu sebeple yani bunu ciddiye alıp

bu konu üzerinde çalışmanı öneririm sana

beni dinlediğin için teşekkür ederim güzel insan

kendine iyi davran, görüşmek üzere.